Proporcionar uma mudança de vida, pessoal e profissional, em estudantes com alta vulnerabilidade. Com essa proposta, um grupo de 18 jovens faz parte do programa municipal Cidade do Cuidado, uma ampla rede de proteção, acolhimento e enfrentamento a todas as formas de violência, em parceria viabilizada junto à Superintendência Regional do Trabalho e Emprego – SRTE. Nesta semana, os participantes, com idades entre 14 e 19 anos, começaram o trabalho presencial em subprefeituras, no Procon e na Secretaria Municipal de Cidadania. Na quarta-feira (9), a secretaria fez um acolhimento, com café da manhã, para a garotada.
Foram dois meses da formação Aprendizagem Profissional e Comércio de Bens, Serviços e Turismo, realizada pelo Senac, com foco no mercado de trabalho. Durante todo o período, os participantes contam com carteira assinada pelo Grupo Zaffari, através da Lei do Jovem Aprendiz, com a exigência de comprovar frequência na escola. Morador do Bairro Mathias Velho, João Gabriel Oliveira da Silva, 19 anos, está feliz com a oportunidade de participar do programa. “É uma chance de eu ter um futuro melhor. Hoje eu sei que preciso estudar para conquistar o que eu quero. Aqui estou aprendendo bastante”, conta o jovem que ficou dos 12 aos 15 fora da escola.
João Gabriel é um dos jovens atendidos pelo programa
A orientadora de educação profissional do Senac, Eleni Pereira de Freitas, acompanha toda a formação com a turma do João Gabriel, que conta com outros 17 jovens. “Dos 19 jovens que iniciaram, 18 deles estão começando a experiência prática. Desde dezembro, eles recebem meio salário mínimo para participar do programa, com carga horária de 4 horas, que proporciona uma mudança de vida e trabalha o desenvolvimento integral do sujeito”, explica a pedagoga. Ela lembra que toda a formação busca trabalhar a autonomia e protagonismo dos jovens.
Segundo o secretário municipal de Segurança Pública, delegado Emerson Wendt, o programa tem como foco atuar na prevenção e no acolhimento. “Nosso objetivo é resgatar jovens em processo ou de evasão escolar ou de conflito com a Lei e fazer a inserção no mercado de trabalho. Hoje, são 18 jovens. Neste semestre, serão mais 20. Cada jovem que a gente consegue acolher é uma vitória para o município”, ressalta Wendt, que coordena o projeto.
“A proposta é justamente garantir a inclusão de jovens que vieram de situações de conflitos. Esses participantes foram selecionados pelos Centros de Acesso a Direitos do município (CADs), vinculados a Secretaria Municipal de Segurança Pública, dos bairros Guajuviras e Mathias Velho”, salienta Wendt.
CADs
Os selecionados no projeto são atendidos nos dois Centros de Acesso a Direitos do município (CADs), nos bairros Guajuviras e Mathias Velho, por meio dos programas Cada Jovem Conta e Presença. Essas iniciativas são voltadas ao atendimento e acolhimento de jovens em vulnerabilidade à violência encaminhados pelas escolas, em situação de evasão escolar ou com medidas socioeducativas.
Lei da Aprendizagem
A Lei 10.097/2000, conhecida como a Lei da Aprendizagem, exige que empresas de médio e grande porte contratem jovens, com idade entre 14 e 24 anos, como aprendizes. O contrato de trabalho pode durar até dois anos e, durante esse período, o jovem é capacitado na instituição formadora e na empresa, combinando formação teórica e prática.
Canoas Cidade do Cuidado
O programa consiste em um Sistema Integral de Prevenção às Violências e Acesso a Direitos, que contempla a criação de uma ampla rede de proteção, acolhimento e enfrentamento a todas as formas de violências no município, envolvendo os serviços e programas das Secretarias do Município e de entidades da sociedade civil. Além de contar com a instituição de estratégias intersetoriais de prevenção às violências com o uso de dados e diagnósticos, como os programas Cada Jovem Conta e Presença junto aos Centros de Acesso a Direitos (CADs).
